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    认真学习比照 努力整改提高

     

    ——“三严三实”专题教育医院领导班子自查报告

     

    按照上级党委的部署要求,医院党委在近期开展“三严三实”专题教育活动,作为去年党的群众路线教育活动的延伸与强化。同时领导班子成员分头深入到临床一线,通过科室座谈、个别谈心等形式征集群众想法与建议。大家在认真学习中央领导人重要讲话的同时,进行深刻剖析,查摆自己以及班子集体在“三严三实”方面存在的突出问题,进行分析讨论,并提出整改意见。医院领导班子中存在的不严不实情况有:

    一、“三严三实”方面的主要问题

    (一)修身不严方面

    1学习氛围不够浓厚。相对于前两年,学习情况有所好转,但与省内同行、市内兄弟医院相比,还是落后了许多,如专业人员忙于应付日常医疗工作,无暇顾及科教工作,具体体现在科研课题、论文书写等方面,数量质量都不尽人意。

    2、抵制不良风气的意志不够坚定,警惕性不高。如医院招待费检查中,对其中的一些细节如外地来客陪同吃饭的人数控制等提出质疑,说明平时对这些作风问题、细节方面没有引起足够重视。

    3沟通交流欠缺。每次分析讨论,都认为是最缺的,同时又是最难解决的。班子成员以及员工之间的沟通交流浮于表面、流于形式。客观上强调工作忙,有时布置工作没有执行好也就没有下文,检查督促不严,有些工作难以落实。

    (二)用权不严方面  

    1权为民所用的政治觉悟还有待于进一步提高。如在病房楼二次装修、食堂改造、疗休养地点选择等涉及面广、员工倍加关注的决策中,还应更多地深入调研,更多地听取干部员工的意见。

    2、工作落实不力。工作安排较多,忽视跟进与检查。习惯于以会议落实会议、传达精神,而对是否得到真正落实,执行力不强,检查督促不严,布置工作没有执行好也就没有下文。查事多,查人少,存在“老好人”思想,检查督办流于形式。

    3、对违反作风建设相关规定的现象监管不是很到位。对院监委提出的部分问题,也以冰冻三尺非一日之寒、积重难返等理由敷衍搪塞,未能及时整改到位。

    (三)律己不严方面

     1、严格执行党的政治纪律、组织纪律、廉政纪律的自觉意识还需进一步加强,抵制不良风气的意志有待进一步增强。对了解干部廉洁从政(医)和八小时以外的情况缺乏有效手段。

     2、艰苦朴素作风不够,过紧日子的意识不强。总认为前些年医院经济效益不好,员工收入低,现在政策支持效益好转了,员工的福利待遇也得增加一些。

    (四)谋事不实方面

     1务实精神不强。人才梯队不合理,优秀人才匮乏。一方面,医院的中层骨干(尤其是科主任)任职期限较长,缺乏动力和激情,创新意愿不强;另一方面,由于传统观念和专业特点等因素影响,新生力量的引进和成长滞后,还没有形成一支年轻骨干队伍。虽然近年来医院领导一直在提引进高学历人才和优秀临床人才,却鲜有收获。

    2、创新精神不强。安于现状,不思进取,缺少动力和激情。班子成员均在医院成熟成长,由医护专业岗位转向管理岗位,缺少一种开拓进取、敢想敢干的精神,加上年龄都在50岁上下,更是求稳求安。

    3、精细化管理不够。医疗安全形势严峻,去年以来到法院起诉我院的案子增加,工作压力骤然放大。在安全意外事件的分析讨论中,管理方面存有漏洞,待加大管理力度,确保管理到位制度到位。

    (五)创业不实方面

    1担当精神缺乏。突破难点问题的信心不足,常有畏难情绪,致一些较难的工作拖延,如睡眠中心的建设等没有实质性的进展。虽然主观态度上也想干点成绩,但在行动上比较谨慎,缺乏一种积极向上、努力进取的干劲和坚持不懈的韧劲。

    2注重制度的制定,忽略执行与落实。如在等级医院评审准备工作中,对一些核心制度的落实方面做了许多工作,但检查评审后就没有完完全全地坚持下来。等级医院已进行复评时间段,也布置要求大家按制度行动起来,可没有实际地检查考核,收效甚微。

    3、医院文化建设不实。虽然倡导“快乐医疗”文化,希望职工的工作环境开心快乐充满正能量,但职工尤其是年轻职工还是有很多的抱怨。目前医患间缺乏信任,医护人员工作压力大,对医务人员的关心不够。

    (六)做人不实方面

    1、廉政风险防范意识不强,落实党风廉政建设责任制还有不到位的地方。文件学习不够仔细,落实未到位。如市局的请假、请示制度,以致执行不力。

    2、工作协调不够。班子成员多忙于各自分管业务,互相沟通、谈心交心少。批评与自我批评的意识氛围不足。在原则与感情发生冲突时,讲人情、顾面子,不能旗帜鲜明地坚持原则,按规行事。

    二、存在问题的剖析与反思

    “三严三实”是针对党的思想政治建设和作风建设中的突出问题提出来的。针对以上存在的“不严不实”的问题,从修身、用权、律己,从谋事、创业、做人等方面进行剖析和反思。

    (一)修身与律己

    中国古代素来推崇“修身齐家治国平天下”,从其中的价值排序不难看出,修身是第一位的、基础性的。周恩来、邓小平等老一辈革命家,德高望重至今仍被人深深缅怀,正在于他们一生都严以修身、律己宽人,用崇高的爱国情操、质朴的诚信品质、从容的友善人格,书写了楷模人生的核心价值。

    在现代社会,修养也还是一面镜子,照见一个人的道德境界与精神追求。只有不断省察自身、加强自律,才能在现实世界不偏向、不迷航,才是一个合格的领导干部的底线。如果缺乏对自我的约束,就会输掉自己的人生。在我们的周围,就有这样一些人存在,他们在名利诱惑中放任自流,在义利纠结中迷失自我,甚至丧失做人底线、滑向犯罪深渊。虽然我们只是历史长河中的一个过客,但也应该给后人留下美好的影子。

    ()用权与做人

    习近平总书记强调,要善于运用底线思维的方法。党员领导干部廉洁自律的关键在于守住底线。只有坚决守住做人、处事、用权的底线,才能守住党和人民交给自己的政治责任,守住自己的政治生命线,守住正确的人生价值。  
      党员干部手中或多或少掌握着一定的权力。“官无大小,凡事只是一个公字。”我们要树立正确的权力观,牢记权力的来源和归属,牢牢记住:我们手中的权力是人民给的。一定要守住秉公用权的底线,不谋私利。

    周恩来曾说:“世界上最聪明的人是最老实的人,因为只有老实人才能经得起事实和历史的检验。”共产党员要“对党忠诚老实,言行一致”,反对阳奉阴违的两面派行为和一切阴谋诡计。同时还要对人民群众老实。人民群众是我们的执政之基、力量之源,要设身处地为人民群众的切身利益着想,全心全意为人民群众做好事、解难事、办实事。  
      (三)创业与谋事 

    创业要实,就是要脚踏实地,真抓实干,敢于担当,勇于直面矛盾,善于解决问题,把心思用在干事创业上,以对群众的真爱和“功成不必在我”的态度多干打基础、利长远的事,真正以实际行动和实际成效取信于民。谋事要实,就是要从实际出发谋划工作,把群众的事当成自己的事,用心办好群众的每一件事,不为名、不为利,把为人民服务的理念贯彻在工作过程中,让群众真正感受到加强作风建设的实效。

    创业与谋事,就需要医院领导的担当精神。习近平同志高度重视领导干部的担当精神,多次强调责任重于泰山,领导干部要敢于担当、能够担当,并对提高领导干部的担当精神作出一系列重要论述。在现阶段,医院班子成员中普遍缺乏敢于碰硬、敢于担当的勇气,欠缺创新意识,局限于上级布置什么做什么,满足于完成工作任务,求稳多求进少,放松了自身对政绩观、权力观、世界观的改造,以致造成一些工作的久拖不决,医院学科发展迟缓,省内同行排名落后。

    三、今后的整改措施

    “三严三实”专题活动,最终聚焦点的就是要做到对党忠诚、个人干净、敢于担当,让我们更加坚定理想信念,增强纪律意识和规矩意识,在营造良好政治生态上见实效,在推动医院改革发展稳定上见实效。

    (一)加强学习,提高规矩意识和党性修养

    切实加强政治理论学习,把学习作为一种自觉行动、作为一种生活习惯、作为自己人生的组成部分,以科学的理论武装头脑,进一步深入学习党章、党的十八大以来的方针政策和习近平总书记一系列重要讲话精神,坚定正确的政治方向,提高党性修养、思想品行,努力保持共产党人的政治本色,努力做到活到老,学到老,改造到老。切实加强党性锻炼,通过组织的培养和自己的努力,在实践中不断提升自己的党性修养,不断增强自己的党性意识,不断自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。把纪律和规矩挺在法律前面,挺在党风廉政建设和反腐败斗争前沿。

    (二)改进服务,提升医疗质量和医疗安全

    近期首要任务,就是要做好心理科的安全大讨论大整改,重树医护人员的信心和决心,重塑心理科的形象,坚决整治推诿扯皮、办事效率低下问题,科室间、员工间要加大沟通协调力度,对一时难以解决的问题,要及时汇报,提出工作建议。对临床请求的事项、对病人投诉咨询的问题,要做到有着落、有回音。在规章制度的落实上,要严肃认真,决不用“差不多”、“应该可以”等敷衍塞责,以切实提升医疗质量,保障医疗安全,提高工作效率。

    (三)公正公开,提高责任意识与担当勇气

    努力做到思想上更加为民,牢固树立宗旨意识和服务意识,时刻把维护好群众利益放在工作的首位,把群众满意不满意作为检验自己工作成败的标准;想群众之所想,急群众之所急,努力做到情为民所系、权为民所用、利为民所谋。虚心听取群众意见,改进工作作风,坚持身体力行、求真务实、言行一致、埋头苦干,实实在在地为民办实事、办好事。工作上更加务实,讲求实效,注重效能。更加清廉,艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受。

    (四)善于调查,提高决策水平和谋事能力

    进一步增强密切联系群众、深入调查研究的自觉性、主动性和积极性。通过调研,提高制度、方案等设计能力和决策水平,推动工作开展。今后的日子里,要尽可能地与群众多沟通交流,听取不同意见,去粗存精,去伪存真。积极开展批评与自我批评,及时纠正自己工作中的缺点错误,严于律己、宽以待人,自觉接受组织和群众的监督、清洗思想和行为上的灰尘,努力保持共产党人的政治本色。

    (五)严肃纪律,落实工作制度和检查督促

    严格遵守并贯彻执行党规党纪、法规政纪,严格遵守中央“八项规定”和省委“28条办法”、“六项禁令”,从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线,进一步建立健全医院相关的规章制度,带头遵纪守法,做党性坚强、廉洁自律的表率。同时在工作上更加务实,讲求实效,注重效能,清正廉洁,敢于担当;生活上要发扬艰苦朴素的优良传统,不追求享受,知足常乐。要以习近平总书记的讲话为指针,以好的作风用权,以好的作风律己,更要以好的作风谋事创业,实实在在做人,干干净净做事。

     

                                                 2015716